我國《婚姻法》第30條規(guī)定：“一方撫養(yǎng)的后代，另一方應(yīng)負(fù)擔(dān)需要的生活費(fèi)和教育費(fèi)的一部或悉數(shù)，負(fù)擔(dān)費(fèi)用的多少和期限的長短，由雙方協(xié)議;協(xié)議不成時(shí)，由人民法院判決”。雙方達(dá)不成協(xié)議或協(xié)議無效需由人民法院判決時(shí)，按最高人民法院《關(guān)于人民法院審理離婚案件處理財(cái)產(chǎn)分割題目的若干詳細(xì)意見》，應(yīng)細(xì)致以下幾點(diǎn)：
第一、撫育費(fèi)負(fù)擔(dān)數(shù)額
不直接撫養(yǎng)一方的給付標(biāo)準(zhǔn)，有固定收入的應(yīng)為月總收入的20%--30%;負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上后代撫養(yǎng)費(fèi)的一樣平常不超過月總收入的50%。無固定收入的，撫育費(fèi)數(shù)額可按照昔時(shí)總收入或偕行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。當(dāng)然，假如有特別情況，給付的比例可以適當(dāng)調(diào)整。假如一方無經(jīng)濟(jì)收入或者著落不明，則可用其財(cái)物折抵后代撫育費(fèi)。
《最高人民法院關(guān)于人民法院審理離婚案件處理后代撫養(yǎng)題目的若干詳細(xì)意見》第7條規(guī)定：后代撫育費(fèi)的數(shù)額，可根據(jù)后代的現(xiàn)實(shí)必要、怙恃雙方的負(fù)擔(dān)能力和當(dāng)?shù)氐默F(xiàn)實(shí)生活水平確定。
有固定收入的，撫育費(fèi)一樣平常可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上后代撫育費(fèi)的，比例可適當(dāng)進(jìn)步，但一樣平常不得超過月總收入的百分之五十。
無固定收入的，撫育費(fèi)的數(shù)額可依據(jù)昔時(shí)總收入或偕行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。
有特別情況的，可適當(dāng)進(jìn)步或降低上述比例。
第二、撫育費(fèi)給付期限
撫育費(fèi)的給付期限，一樣平常至后代18周歲為止。但有兩種情況例外。
第一，16周年以上不滿18周歲，以其勞動(dòng)收入為重要生活來源，并能維持當(dāng)?shù)匾粯悠匠Ｉ钏降模锸芽芍浦菇o付撫育費(fèi)。
第二，尚未自力生活的成年后代有下列情形之一，怙恃又有給付能力的，仍應(yīng)負(fù)擔(dān)需要的撫育費(fèi)：
①、喪失勞動(dòng)能力或雖未完全喪失勞動(dòng)能力，但其收入不足以維持生活的。
②、尚在校就讀的。
③、確無自力生活能力條件的。
撫養(yǎng)費(fèi)不單指生活費(fèi)，《婚姻法》詮釋(一)第21條明確規(guī)定：“撫養(yǎng)費(fèi)”包括三項(xiàng)，即生活費(fèi)、教育費(fèi)和醫(yī)療費(fèi)。所以，在離婚時(shí)，除生活費(fèi)外，要充分考慮教育費(fèi)和醫(yī)療費(fèi)，在撫養(yǎng)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)(20~30%比例)范圍內(nèi)爭奪較高的比例。
第三、撫育費(fèi)給付方法
撫育費(fèi)應(yīng)定期給付。有條件的可一次性給付。
《最高人民法院關(guān)于人民法院審理離婚案件處理后代撫養(yǎng)題目的若干詳細(xì)意見》第8條規(guī)定：撫育費(fèi)應(yīng)定期給付，有條件的可一次性給付。
第9條規(guī)定：對(duì)一方無經(jīng)濟(jì)收入或者著落不明的，可用其財(cái)物折抵后代撫育費(fèi)。 根據(jù)以上規(guī)定，撫養(yǎng)費(fèi)的付出體例一樣平常是按月付出，按月打入孩子撫養(yǎng)費(fèi)的專用賬戶或在探視孩子時(shí)付出，實(shí)踐中，許多當(dāng)事人都要求對(duì)方一次性付出撫養(yǎng)費(fèi)，由于如許一來省去要錢的麻煩，二來可以折抵給付對(duì)方房款。但是，是否采用一次性的付出體例，法院要看對(duì)方的現(xiàn)實(shí)付出能力，以及對(duì)方當(dāng)事人的態(tài)度。不直接撫養(yǎng)后代的一方不贊成一次性付出的，法院不會(huì)判令其一次性付出。