工傷對于很多勞動者來講都不陌生,不僅是其中有些勞動者身邊的親朋好友遭受過工傷,甚至還有一部分勞動者自己曾經(jīng)或正在遭遇工傷,但并不是任何而在工作期間受到的人身損害都可以認(rèn)定為工傷,法律中規(guī)定了一些屬于工傷的情形,那到底什么情況下屬于工傷呢?接下來上海工傷律師就為大家準(zhǔn)備了這方面的知識,歡迎閱讀。
一、《工傷社會保險管理條例》第十五條規(guī)定職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)視同為工傷:
1、員工因與工作無關(guān)的突發(fā)疾病而死亡。 如果是導(dǎo)致死亡的職業(yè)病,應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險條例》的14條規(guī)定為工傷。
2、在工作崗位上發(fā)生與工作無關(guān)的疾病,未造成立即死亡,但在獲救后48小時內(nèi)死亡的,視為工傷。
二、具體分析《工傷保險條例》第15條的規(guī)定。
《工傷社會保險管理條例》第十五條第(一)項規(guī)定:職工在工作學(xué)習(xí)時間和工作人員崗位,突發(fā)疾病患者死亡教育或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,應(yīng)視同工傷。在《工傷醫(yī)療保險公司條例》實施的近5年的時間里,該條款規(guī)定在實踐中不斷暴露出了問題較多。大家的質(zhì)疑聲集中主要體現(xiàn)在對“48小時”的規(guī)定理解上。如果48小時沒有死,第49小時死亡了,能否可以認(rèn)定工傷?有的甚至說如果第48小時零1分死亡,難道就不認(rèn)了?
筆者分析認(rèn)為,該條款的設(shè)定體現(xiàn)了立法者對勞動者消費(fèi)群體的保護(hù)主義精神。對勞動者個人而言,“病”和“傷”的保護(hù)環(huán)境一般是屬于中國不同的法律制度規(guī)范市場和政策調(diào)整范疇的,《工傷保險相關(guān)條例》保護(hù)的是因工作中遭受事故而發(fā)生嚴(yán)重傷害的情形,而疾病應(yīng)不屬于《工傷保險服務(wù)條例》保護(hù)的范圍。立法者在《工傷保險政策條例》第十五條第(一)項中將“突發(fā)疾病”納入工傷保護(hù)的范疇,雖然限定了一些生活條件,但這樣的立法即使與西方世界經(jīng)濟(jì)技術(shù)發(fā)達(dá)地區(qū)國家的立法模式相比,也是需要有所創(chuàng)新突破和超前的。
“48小時”是立法者為了能夠避免將突發(fā)疾病無限制的擴(kuò)大到工傷保險的范圍而做出的限制性規(guī)定,“48小時”可能由于不具備太多的科學(xué)理論依據(jù),但對于出現(xiàn)異常情況復(fù)雜的疾病來講,總得設(shè)定個時間價值予以一定限制。法律知識往往都是無法真正做到絕對的公平,只能是相對比較公平。
三、應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行“視為”條款。
《工傷保險條例》第十四條規(guī)定工傷可以認(rèn)定,第十五條規(guī)定工傷可以認(rèn)定為工傷。 對勞動者來說,無論是“認(rèn)定工傷”還是“視為工傷”,對其最終享有的工傷待遇都沒有任何影響。 立法者之所以使用不同的措辭,應(yīng)該說,更多的是為了約束執(zhí)法和司法。所謂工傷,也就是說,這種情況不應(yīng)屬于工傷的保護(hù)范圍,而應(yīng)考慮到它與工作的一定聯(lián)系,從而視為工傷。這就意味著立法者在對這種情況進(jìn)行立法時,其立法平衡發(fā)生了傾斜,執(zhí)法者在適用這些條款時,應(yīng)嚴(yán)格遵循這些條款的規(guī)定。
四、死亡時間的確定,以醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明為準(zhǔn)
關(guān)于“突發(fā)疾病”和“48小時”的起算時間,勞動和社會保障部《關(guān)于實施工傷保險條例若干問題的意見》(勞社部發(fā)〔2004〕256號)明確規(guī)定,“突發(fā)疾病”是指各種疾病;“48小時”的起始時間是醫(yī)療機(jī)構(gòu)的初次診斷時間,作為突發(fā)疾病的起始時間。如果鑒定機(jī)構(gòu)對死亡時間的鑒定與醫(yī)療機(jī)構(gòu)的鑒定不一致,筆者認(rèn)為以醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明為準(zhǔn)。作為醫(yī)療機(jī)構(gòu),在死者親屬在場的情況下,通過醫(yī)療器械的展示來宣布患者死亡,更加客觀。但是鑒定機(jī)構(gòu)在進(jìn)行鑒定的時候,首先時間會有滯后,鑒定手段是通過病理分析,可能會有一些人為的干預(yù)因素。因此,鑒定機(jī)構(gòu)的鑒定結(jié)論相對于醫(yī)療機(jī)構(gòu)沒有明顯優(yōu)勢。
以上就是上海工傷律師講解的工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),工傷的范圍主要還是挺大的,一般是在上下班時間中出現(xiàn)的事故基本上都是中國屬于工傷,有任何法律問題都可以聯(lián)系我們。
十級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn):上海工傷律 | 上海工傷律師解析特殊工傷認(rèn)定情 |
上海工傷律師解析:如何界定工傷 | 上海工傷律師精析:職場傷害賠償 |
公司社交活動中的意外:上海工傷 | 安全責(zé)任與員工選擇:上海工傷律 |